Minera Escondida: burla a leyes y trabajadores

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Aparecida en la revista Piel de Leopardo, integrada a este portal.

Las Empresas BHP Billinton, Fluor Daniel Chile y Minera Escondida, luego de sostener cuatro mesas de negociaciones, una vez más han tomado el camino de la burla y desprecio hacia las justas reivindicaciones y demandas de los trabajadores que ahí laboran –alrededor de 7.000– presentadas en un petitorio, en el que se establecían los mínimos derechos que la patronal debe respetar:

1) Bono mensual por producción igual al que se le entrega a las empresas contratistas y subcontratistas permanentes (operaciones), el llamado Bono MEL;

2) Establecer en conjunto con los trabajadores un mecanismo claro y eficiente que garantice el mínimo respeto de las normas laborales vigentes por parte de las empresas contratistas y subcontratistas;

3) Reajustabilidad de las remuneraciones de los trabajadores que se han visto desmejoradas en los últimos 5 años.

fotoLo anterior, a pesar del aumento de producción de cobre fino en más de un 14 por ciento entre los años 2000 y 2005, del aumento del precio del cobre en más de un 58 por ciento en igual período y del aumento del personal contratista en más del 60 por ciento, contra la disminución del personal propio. Además las remuneraciones ni siquiera se han visto reajustadas según la variación del IPC (índice de precios al consumidor).

Por otra parte estas empresas violan las garantías que establecen la Constitución Política y el Código del Trabajo sobre el derecho a la libertad de reunión entre la directiva sindical y sus asociados, ya que en medio de las negociaciones han continuado negociando paralelamente con el sindicato pro-empresa presente en la obra (SINAMI), lo cual provoca odiosidades entre los mismos trabajadores.

Pese a que la la Corte de Apelaciones de Antofagasta acogió un recurso de protección en contra de Minera Escondida, ésta niega el ingreso a los dirigentes de SINTRAC para reinirse con los asociados.

Por todo lo anterior, desde el 15 de junio se retomará el camino de las movilizaciones, siendo éste el último mecanismo que le queda al trabajador para cautelar sus derechos y su dignidad. Las consecuencias de dichas movilizaciones serán de exclusiva responsabilidad de la patronal Minera Escondida.

Antofagasta, 15 de Junio de 2005.

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Más información:

– Paralizada la mayor mina de cobre del mundo (www.pieldeleopardo.com/modules.php?name=News&file=article&sid=1185).

– Minera Escondida, se impondrá el diálogo (www.pieldeleopardo.com/modules.php?name=News&file=article&sid=1187).

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